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          1. 公司制度

            第十二章 通訊管理制度

            2023-08-14

            為提高辦事效率,精減話(huà)費,本著(zhù)厲行節約的原則,特訂立本規定。

            一、固定電話(huà):

            1、部門(mén)因業(yè)務(wù)或工作需要安裝電話(huà),應由所需部門(mén)提出書(shū)面申請報告送呈行政辦公室部辦,經(jīng)總經(jīng)理批示后由行政辦公室聯(lián)系裝機事宜。

            2、各部門(mén)安裝固定電話(huà)后不得隨意移動(dòng),在使用過(guò)程中應輕拿輕放,如使用不當應照價(jià)賠償。

            3、內線(xiàn)電話(huà)主要用于機關(guān)各部門(mén)間的短暫聯(lián)系或傳達通知等,嚴禁談心或長(cháng)時(shí)間通話(huà),否則,一經(jīng)發(fā)現處罰20元。

            4、禁止拔打與業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的電話(huà),未經(jīng)許可擅自拔打者每次予以10元的經(jīng)濟處罰。

            5、業(yè)務(wù)需要拔打長(cháng)途,應嚴格控制和掌握通話(huà)時(shí)間,杜絕電話(huà)里吹牛談心。

            6、因各部門(mén)電話(huà)由其負責人監督管理,并有權拒絕非本部門(mén)人員使用電話(huà)。

            7、公司員工應自覺(jué)遵守本規定,部門(mén)負責人對本部門(mén)電話(huà)使用負有監督管理責任,嚴重不負責的處罰20元。

            二、移動(dòng)電話(huà)

            1、公司員工按年享有通訊津貼(手機自備)。中途到、離職按比例扣減。

            2、員工要自覺(jué)加入公司的移動(dòng)通訊集團網(wǎng)絡(luò ),否則,公司將視情況核減通訊津貼。

            3、公司員工之間聯(lián)絡(luò )及通話(huà)要用手機。

            4、員工的手機應保證在公司規定的時(shí)間段(全天)開(kāi)機且通話(huà)通暢。因主觀(guān)原因(沒(méi)電、欠費、人為設置等)電話(huà)不通,一次罰款10元。如因為此造成工作或業(yè)務(wù)上的經(jīng)濟損失者,公司還將視情節輕重追究其相應的責任。

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